Sube Baskanimiz Atilla Olçum, Haci Zarife-Çelebi Anadolu Lisesi, Kadri Saman MTSO Anadolu Teknik Lisesi ve Türk Telekom Ilkögretim Okulu’nun açilis törenlerine katilan Milli Egitim Bakani Hüseyin Çelik ile görüserek, egitim çalisanlarinin sorunlari ve bu sorunlara yönelik çözüm önerilerinden olusan bir rapor sundu.
Raporda dikkat çekilen sorunlardan ve bunlarin çözümüne iliskin önerilerden bazilari sunlar:
-Ülkemiz genelinde 43 yeni ilçe kurulmustur. Ilimizde de Akdeniz, Toroslar, Yenisehir ve Mezitli olmak üzere Büyüksehir Belediyesi’ne bagli dört yeni ilçe olusturulmustur. Ancak bu ilçelerin kurulus ve örgütlenme asamalarinda olusan sorunlar halen giderilememistir. Daha baslangiçta ilimize atanan 4 yeni kaymakamin bile uzun bir süre kendileri için bir yer aramalari ve hala kendilerine ait kalici bir yerin belirlenmemesi ilçelere bagli olarak yeniden yapilandirilan müdürlüklerin de gelisimini olumsuz etkilemistir. Il Milli Egitim müdürlügünün süreci sahiplenerek yeni ilçe milli egitim müdürlüklerine gerekli destegi vermesine ragmen halen personel sikintisi devam etmektedir. Bu ilçelerimiz sube müdürü, sef ve memur kadrolari eksik olmasina ragmen isleri aksatmadan yürütmeye çalismaktadirlar. Ancak bu da fazla mesai yapmalarina ve verimlerinin düsmesine sebep olmaktadir. Eksik kadrolara atama yapilarak aksamalara firsat verilmemelidir.
-Ortaögretimden yüksekögretime geçis sistemindeki adaletsizlikler devam etmektedir. Katsayi adaletsizligiyle ilgili yetkililerce pek çok defa görüs belirtilmis olmasina ragmen çözüme yönelik adimlarin atilmamasi nedeniyle meslek liseli yüz binlerce gencimiz zamanin kiyiciligina terk edilmektedir. Katsayi adaletsizligi derhal giderilmeli, ortaögretimde performansi degerlendiren ve birikimi ölçen yeni bir sinav sistemi getirilmelidir.
-Egitim ve çalisma hayatinda uygulanan basörtüsü yasagi, ülkemizi kendine mahsus bir demokratik düzen uygulamasi, insanlarin dis görünüsüne göre tasnif etmesi bakimindan dünya ülkeleri nezdinde sikintiya sokmaktadir. Hem egitim hem de çalisma hayatinda kadinlara uygulanan basörtüsü yasagi kaldirilmalidir.
-Sözlesmeli ögretmenlik uygulamasindan vazgeçilmeli, 4/B ve 4/C kapsaminda çalisan tüm egitim çalisanlari sartsiz olarak kadroya geçirilmelidir.
-Hizmetlilerin görev tanimi yapilmali, fazla mesaisi ücretlendirilmeli veya her fazla gelen 8 saate karsilik bir gün izin verilmelidir. Atama ve yer degistirmeleri belli kriterlere baglanmalidir. Giyim yardimi nakden ödenmelidir.
-Ögretmenevlerine üyelikten dolayi alinan bandrol ücreti kaldirilmali, egitim çalisanlarinin ögretmenevlerinin tüm indirim imkanlarindan yararlanmasi için MEB personel kimlik karti yeterli olmalidir.
-Ek ödeme alamayan seflerin magduriyeti giderilmelidir.
-Ögretmen atama ve yer degistirmede yasanan sikintilarin giderilmesi için yeni bir düzenlemeye gidilmelidir.
-Yönetici Atama Yönetmeligi’nin sürekli iptal edilmesi, okullarimizin yönetilmesinde ciddi sikintilara sebebiyet vermektedir. Bu sikintilardan dolayi okullarimiz yönetilemez duruma gelmekte, bu durum ögretmenlerimizin motivasyonunu olumsuz etkilemektedir. Bu sebeple bir an önce kariyer, liyakat ve sinav esasli bir yönetmelik hazirlanarak, uygulamaya konulmalidir.
.png)
.png "Şenol METİN")
.png "Hıdır YILDIRIM")
